GRAFCAV5637. BILBAO, 03/07/2026.-La consejera Nerea Melgosa, (c) junto a los responsables del departamento Txema Ezkerra (i) y Arantza Chacón (d) este viernes en la presentación de la estrategia del Gobierno Vasco Garai Berriak (Tiempos Nuevos), que se centra en fomentar la diversidad, la integración y la cohesión social respetando las diferentes culturas, y en mejorar las relaciones vecinales y la tolerancia en el entorno urbano. EFE/Luis Tejido
GRAFCAV5637. BILBAO, 03/07/2026.-La consejera Nerea Melgosa, (c) junto a los responsables del departamento Txema Ezkerra (i) y Arantza Chacón (d) este viernes en la presentación de la estrategia del Gobierno Vasco Garai Berriak (Tiempos Nuevos), que se centra en fomentar la diversidad, la integración y la cohesión social respetando las diferentes culturas, y en mejorar las relaciones vecinales y la tolerancia en el entorno urbano. EFE/Luis Tejido

La futura ley vasca de Igualdad de Trato prohibirá las discriminaciones y las sancionará

Bilbao (EFE).- El Gobierno Vasco trabaja en la elaboración del proyecto de la futura Ley Vasca de Igualdad de Trato y No Discriminación, que prohibirá «todo tipo de discriminaciones» por cuestión de raza, sexo, religión, enfermedad o discapacidad, entre otras, y penalizará con sanciones específicas a quien las cometa.

El impulso de este proyecto legislativo es una de las actuaciones contempladas en la estrategia marco Garai Berriak (Tiempos Nuevos) 2025-2030, la hoja de ruta del Gobierno Vasco para reforzar la convivencia y renovar el pacto entre generaciones en Euskadi, partiendo de la idea de que los retos actuales en este ámbito no pueden abordarse por separado, sino que forman parte de un mismo contexto de cambio acelerado.

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La consejera de Bienestar, Juventud y Reto Democrático, Nerea Melgosa, ha presentado la estrategia este viernes en Bilbao junto al que ha sido director de Diversidad, Convivencia y Solidaridad Intergeneracional Txema Ezkerra y quien es su sustituta desde el pasado día 1 de julio, Arantza Chacón.

El objetivo de la estrategia es promover la convivencia actuando sobre las brechas de desigualdad intergeneracional y sobre las desigualdades que sufren colectivos históricamente discriminados.

Nueva ley

Entre las actuaciones concretas previstas, se encuentra el impulso de la ley citada, que según ha explicado el hasta ahora director de Diversidad, abrirá «el marco de las discriminaciones» y prohibirá, además de las relacionadas con el origen racial, étnico, antigitanismo y «LGTBIfobia», la discriminación por «tendencia a tener una enfermedad, situación serológica, predisposición a desarrollar determinadas patologías, discapacidad, diversidad religiosa…».

Se pretende prohibir por ley «todo tipo de discriminación» a través de una normativa que incluirá un marco de definiciones jurídico «sólido» en la materia e incorporará acciones «positivas» en este ámbito.

Está previsto que la futura ley incorpore también un régimen sancionador específico, de manera que al igual que «si yo en la autopista supero el máximo de velocidad y un radar me detecta que he infringido la ley y me puede llegar una sanción, si cometes una discriminación también puedas ser sancionado», ha indicado Ezkerra.

GRAFCAV5638. BILBAO, 03/07/2026.-La consejera Nerea Melgosa, (i) junto a Arantza Chacón este viernes en la presentación de la estrategia del Gobierno Vasco Garai Berriak (Tiempos Nuevos), que se centra en fomentar la diversidad, la integración y la cohesión social respetando las diferentes culturas, y en mejorar las relaciones vecinales y la tolerancia en el entorno urbano. EFE/Luis Tejido

Junto a ello, incluirá también la «justicia restaurativa y la mediación» para resolver conflictos y situaciones de discriminación «tanto entre el agente discriminador como la propia persona o colectivo discriminado antes de llegar a una situación de sanción o de conflicto judicial», según ha detallado.

Además, dispondrá la elaboración de manera regular de planes de igualdad de trato por parte de las administraciones públicas y constituirá un servicio específico para atender a las víctimas de discriminación y prestarles ayuda jurídica, orientación y apoyo psicológico.

Agenda de Diversidad


El desarrollo de la nueva normativa forma parte de una de las dos grandes «agendas» en las que se despliega la estrategia «Garai Berriak», la denominada «Agenda de Diversidad», que se organiza en cinco ámbitos de trabajo: igualdad de trato y no discriminación, diversidad sexual y de género, diversidad religiosa, pueblo gitano y antirracismo.

En este marco, también está previsto consolidar el servicio Berean para combatir el racismo, la xenofobia y la LGTBIfobia, la promoción del diálogo interreligioso, el reconocimiento del pueblo gitano y nuevas acciones contra el racismo y los discursos de odio.

Asimismo, se pretende presentar este año la I Estrategia Vasca de Diversidad Sexual y de Género, que aborda cuestiones hasta ahora no tratadas «con profundidad» como la violencia intragénero y la violencia dentro del colectivo LGTBI+.

Según Ezkerra, son cuestiones que hacen que la estrategia suponga «un salto cualitativo» en las acciones hasta ahora desarrolladas.

Agenda de Solidaridad Intergeneracional

La segunda gran «agenda» de la estrategia es la de la «Solidaridad Intergeneracional», orientada a avanzar en la equidad entre generaciones, especialmente en relación con la juventud, las familias, la infancia y las personas mayores.

Este ámbito incluye la creación de indicadores, estudios de referencia, proyectos de innovación social, foros intergeneracionales, campañas de sensibilización, espacios de diálogo con universidades y entidades sociales, y el impulso de ‘Zubiak’, un pacto entre generaciones como marco para situar la solidaridad intergeneracional en el centro de la acción pública.

La consejera Melgosa ha señalado que la estrategia «Garai Berriak» tiene horizonte 2025-2030 y se concibe como «un documento vivo», susceptible de incorporar aportaciones y revisiones con el objetivo de lograr «más convivencia, más igualdad y más comunidad». EFE