Santa Cruz de Tenerife (EFE).- Más de cien jóvenes tinerfeños participarán el 15 de abril en Madrid en el encuentro “Hunger for Innovation”, impulsado por el Cabildo de Tenerife para favorecer la conexión con empresas y generar oportunidades de empleo vinculadas a la isla.
El evento, que tendrá lugar en la sede de Impact Hub Madrid, contará con un centenar de asistentes, presentaciones, mesas de diálogo y un espacio de networking “que permitirá generar conexiones entre perfiles tinerfeños que han mostrado interés en poder volver”, según ha informado este jueves en rueda de prensa el cofundador de la iniciativa, Sixto Lecuona.
Lecuona ha explicado que el encuentro responde a “una necesidad real” y lo ha definido como “un reto estratégico para el desarrollo económico y social de la isla”, mientras que la presidenta del Cabildo de Tenerife, Rosa Dávila, ha afirmado que se trata de “un proyecto importantísimo para Tenerife y para los jóvenes de Tenerife”, dirigido al “talento joven” que ha salido a estudiar fuera y al que se le quiere “dar oportunidades y salidas para el empleo”.
Según una encuesta previa, el 90% de los jóvenes quiere formar parte de una comunidad vinculada a Tenerife y la mayoría se plantea regresar a medio o largo plazo, aunque el 60% no mantiene vínculo profesional con la isla, ha detallado la presidenta.
El consejero de Juventud, Serafín Mesa, ha agregado que la iniciativa tiene como objetivos “potenciar las relaciones” entre empresas y jóvenes y “la creación de esa comunidad” que permita mantener una conexión continuada.
Ha esgrimido que el objetivo es que “quien quiera volver tenga las opciones de hacerlo” y que en los primeros meses de 2026 se han creado más de 8.000 contratos vinculados al sector digital.
Asimismo, ha comentado que el Cabildo trabaja en la creación de un sistema que permita “canalizar todo ese talento que tenemos fuera hacia las demandas de empleo de las empresas”, con el objetivo de mantener un vínculo permanente más allá de eventos puntuales.
Desde el ámbito empresarial, se ha subrayado el compromiso con la captación de talento y se ha insistido en que el objetivo en el evento es dar visibilidad a que desde aquí se realizan proyectos con alcance nacional e internacional.
Nuevos grados y becas para formar talento joven en sectores emergentes
Para tratar de retener talento, la presidenta ha señalado que se está trabajando en la creación de un grado universitario vinculado al aeroespacial, un sector que ha dicho que va a generar más de 500 empleos.
Asimismo, ha apuntado otras iniciativas formativas como el impulso de un centro vinculado a la economía azul, especialmente en el ámbito de la reparación naval.
El consejero de Innovación, Investigación y Desarrollo del Cabildo de Tenerife, Juan José Martínez, ha precisado que se está avanzando con la Universidad de La Laguna en el desarrollo del grado aeroespacial, con reuniones previstas con el equipo académico.
Ha hecho hincapié en que “la oferta universitaria en Tenerife no ha dejado de crecer”, con titulaciones como inteligencia artificial o gestión de big data, así como la ampliación de plazas en ingenierías.
Martínez ha agregado que muchos estudiantes se desplazan fuera “a veces por problemas de cupo en determinadas titulaciones”, y ha defendido que esa experiencia “no es negativa, incluso es positiva”, siempre que posteriormente exista la posibilidad de regresar y desarrollar su carrera profesional en la isla.
“El problema es que no tengas esa opción aquí, en Tenerife. Y es para lo que trabajamos”, ha aseverado, al tiempo que hapuesto en valor el esfuerzo del Cabildo en políticas de becas, como el bachillerato dual en países como Estados Unidos, Canadá o Inglaterra, la ampliación de ayudas a las artes escénicas y programas como las becas Talentum, orientadas a la formación en empresas según sus necesidades. EFE
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